在与严肃的市场情形的奋战中，，在火热的内部立异热潮中，，我们又将送走二○一七年 。在这最后一个月里，，有些企业还在紧锣密鼓的举行生产，，但集团工业系统的大大都企业，，都已经不可阻止的进入了淡季 。
集团企业充分使用淡季时间为员工提供自我增值的平台和时机 。除了集团层面的培训学习外，，集团大部分企业也在多主题、、、全方位组织员工培训提升；；尚有企业学以致用，，使用生产较为轻松的空挡期对流程举行梳理改善；；尚有一些企业在淡季策划组织一系列富厚多彩的企业文化活动，，为员工提供展现才艺的舞台，，活跃了员工的淡季文娱生涯，，也为企业掘客了一批主干实力 。
气可鼓不可泄，，劲可提不可松 。在实现二○一七年度事情目的的最后关头，，集团宽大干部职工还要加把劲，，要把手头的事情做好，，用一以贯之的拼搏奋进，，向集团、、、自己交出一张知足的效果单；；要充分使用现有的学习、、、实践时机，，一直积累、、、提升，，方能厚积而薄发，，成为集团企业刷新立异不可或缺的有生实力 。
辛辛勤苦干了一年，，各人都会有许多感悟，，在二○一七年的最后一个月，，我们还要总结、、、梳理自己一年来的得失，，查缺补漏、、、扬长避短，，为来年做好妄想，，给自己定好目的 。总结作为岁末年头的主要事情之一，，一要详� 。�，二要深刻 。这就要求我们所做的总结，，必需建设在实践基础上，，既枚举事实，，也要连系配景、、、评估数据，，只有搞清了前因效果，，才华真正吸收教训、、、积累履历 。尤其是集团企业现在普遍开展的精益生产治理，，更需要我们一个细节一个细节去看、、、去听、、、去抠、、、去想，，在大宗事实基础上，，找到改善点，，从而实现效率的提升 。
只有对今年有了到位、、、准确的总结，，我们关于来年的判断才有驻足点，，才有可行性 。二○一七年只剩下寥寥三旬，，不但是员工个人，，集团企业的总结妄想事情也在紧锣密鼓的举行中 。希望集团宽大干部职工在本职事情之外，，也多为企业提意见、、、想步伐，，德赢VWIN的已往有你们的汗水，，德赢VWIN的未来，，尚有赖于诸君的奋力 。二○一七的最后一个月，，请多多指教 。